10 月 21 日,2026第十九届金投赏国际创意节峰会论坛暨颁奖典礼,在复旦大学管理学院政立院区隆重举办,以 "AI 时代的长期主义" 为主题,从领导力、商业增长、组织重构,到人才投资、专业判断与行业标准,一场横跨企业实践与学术研究的深度对话就此展开,这也是金投赏首次将主场走进复旦校园。
高峰论坛,从《2027 CEO 第一课》的远见,到《定义判断》的思辨;从《组织重构》的破局,到《重新投资》的取舍,再到《定义标杆》的定标,近30位企业家、学者与行业领袖轮番登场,近二十场圆桌与专场分享,为AI 时代品牌营销沉淀了 一套可践行的方法论。
2026金投赏商业创意奖获奖榜单(扫码获取)
夜幕降临,华灯璀璨,2026金投赏国际创意节迎来最激动人心的时刻。红毯之上,星光交织,行业精英齐聚2026金投赏商业创意奖颁奖典礼,共同见证7个全场大奖、31个金奖荣耀诞生。所有执着与热忱,皆在此刻绽放;当AI为创意插上腾飞的翅膀,想象力突破边界,创造力奔赴未来。
创意节高峰论坛
与 AI 时代的长期主义对话
论坛由许有杰(右)、徐耘哲(左)主持。现场座无虚席,来自品牌、营销与创意领域的行业精英齐聚一堂,在思想交锋与观点碰撞中,共探AI浪潮下商业创新的无限可能。
上午场,复旦管院市场营销学系系主任金立印致开幕辞。
开幕圆桌《2027 CEO第一课》由金投赏创始人兼总架构师贺欣浩博士主持,万兴科技创始人、董事长吴太兵,遥望科技董事长兼 CEO 谢如栋,共议 AI 时代商业领导力的第一课;
随后,五场主题演讲依次登场:巨量引擎时尚婴宠行业运营业务总监张隽韬以《拥抱 AI 新机,共赴增长新纪元》开场;
哔哩哔哩市场中心总经理来原分享《从注意力,到记忆力》;
微博商业数据策略中心行业策略总监邓洋解读《触动是开始,选择是结果》;
小米互联网业务部商业营销品牌总经理、智屏视界董事陈高铭带来《从爱到买的思考》;
联想集团副总裁、中国区首席市场官王传东展望《AI 时代 技术驱动品牌跃迁》;
上午的思考在核心圆桌《定义判断——当智能体开始参与专业决策》中走向纵深,由复旦管院市场营销系教授蒋青云主持,致维科技首席执行官刘伟、德勤数字化合伙人唐颖参与讨论。
下午场,核心圆桌《组织重构:重新定义工作》由复旦管院市场营销学系主任金立印主持,王老吉饮料集团副总经理叶继曾、宏盟媒体集团中国区首席执行官赵延龙,探讨 AI 时代团队与智能体的协作之道。
主题演讲中,小红书技术副总裁风笛阐释《信任,AI 时代的长期主义》;
钛镁AI创始人兼CEO蔡晓旭带来《AI 时代做心智——聚焦分众 + GEO》;
《重新投资:重新定义人才》圆桌,由上海栖桐文化科技 CEO 赵佳代主持,罗技大中华区首席营销官刘京京、智联招聘执行副总裁李强、eBay 大中华区销售与品类管理总经理庞涛,共同回答 "未来什么样的人值得企业长期投资";
爱奇艺广告策略营销总经理王凯航带来专场分享,深入解读长视频平台的广告营销策略与品牌价值创新;
快手电商品牌商家业务负责人康乐围绕品牌商家经营与营销实践,分享短视频与直播电商生态中的增长新思路;
中国移动咪咕公司商业拓展中心总经理魏小东带来专场分享,探讨数字内容生态与品牌商业拓展的融合机遇。
压轴核心圆桌《定义标杆——年度大奖如何引领行业下一步》由贺欣浩博士主持,星巴克中国首席增长官杨振、蓝色光标传播集团首席执行官潘飞、波士顿咨询董事总经理及全球合伙人俞晨骜,共同为 "优秀" 建言献策。
金投赏创始人贺欣浩博士以《品效合一,让优秀更有价值》为主题发表闭幕演讲。他从行业发展的深层逻辑出发,探讨品牌价值与商业成效如何相互成就,为这场创意盛会留下了关于长期主义与价值创造的思考。
2026金投赏颁奖典礼
荣誉揭晓:年度大奖的加冕时刻
颁奖典礼在复旦大学管理学院市场营销学系余伊琦副教授的主持下正式举行。本届共颁出 7 个全场大奖、31个金奖,年度荣誉逐一揭晓,现场掌声与欢呼此起彼伏。
奖项的价值,不止于桂冠。本届特别设置的能力体系组,将奖项的视角从单次作品拉向组织能力——它向行业传递清晰的信号:营销正在从一次性传播,走向持续创造价值的体系建设,金投赏嘉奖的不只是 "爆款",更是能持续产出爆款的组织。
更深远的意义在于,今年金投赏首次走进复旦大学管理学院,让商业实践与学术求真在同一时空相遇:优秀的作品不仅被看见、被认可,更值得被研究、被讨论、被继续学习;年度大奖由此成为定义标杆、引领行业下一步的方向标。
未来趋势洞察
优秀的标准,正在被重新定义
回望全天论坛的思想交锋与颁奖盛典的荣耀时刻,我们从中梳理出三个值得关注的行业趋势:
其一,从单次传播,到可持续营销能力。组织化的能力体系建设,正取代一次性创意,成为品牌长期投资的核心 —— 能力体系组的设立,与全天论坛对 "组织重构"" 人才投资 " 的讨论互为印证。
其二,AI 全面进入创意、内容、洞察与执行的每一个环节。从巨量引擎、哔哩哔哩、微博、联想,到小红书、快手磁力引擎、咪咕、钛镁 AI,多场合作专场的实践表明,"AI+" 已从概念进入增长引擎,从注意力争夺走向信任与记忆的长期经营。
其三,品效合一、可验证的商业结果,成为衡量优秀的新标尺。当行业热议从 "声量" 转向 "结果",通过能力体系组的荣耀、腾讯智慧文旅项目等获奖案例,我们看出长期主义不再是一句口号,而是被数据和成果反复检验的共识——这正是 "让优秀更有价值" 的题中之义。
2027年,金投赏将迎来二十周年。优秀不应只停留在领奖台,更应成为行业持续学习和创造价值的起点。从思想到作品,从复旦校园到行业舞台,AI 时代的长期主义,正在被一届又一届的实践者共同书写!







